Het kiezen van je multimedia toestellen via Payflip brengt een mooi financieel voordeel met zich mee. 🤩 In dit artikel leggen we je het uit van A tot Z.
1. De theorie: waar komt het voordeel vandaan? 🤓
Je moet geen belastingen betalen op de werkelijke waarde van een multimedia toestel. Dit komt omdat we in Payflip werken met een gebruiksperiode / periode van terbeschikkingstelling. De exacte duur van deze periode kan je terugvinden in Payflip bij de details van het voordeel.
Waar word je dan wel op belast?
Voor multimedia toestellen (smartphone, tablet en laptop) is er een forfaitair voordeel alle aard bepaald. Dit bedraagt 3 EUR/maand voor een smartphone en tablet, en 6 EUR/maand voor een laptop. Netto betekent dit dat je ongeveer 1,43 EUR/maand voor een smartphone of tablet betaalt en 2,87 EUR/maand voor een laptop.
In het geval van een smartwatch zal er een éénmalig voordeel alle aard toegepast worden van 50% van de waarde van het toestel.
Daarnaast zal er voor alle type toestellen een restwaarde (ter waarde van 20% van de aankoopprijs) van toepassing zijn. Deze restwaarde wordt als een voordeel alle aard op je loonbrief verwerkt. Meer details over deze restwaarde kan je in dit artikel terugvinden.
In de volgende cijfervoorbeelden gebruiken we enkele standaard percentages om deze principes te verduidelijken. Weet dat in jouw persoonlijke situatie deze percentages lichtjes kunnen verschillen. In Payflip kan je steeds de correcte simulaties voor jouw situatie raadplegen.
Voorbeeld 1: Smartphone ☎️
We nemen als eerste voorbeeld een smartphone met een waarde van 1000 EUR en een gebruiksperiode van 24 maanden.
Om deze smartphone te kiezen, zal je +- 1075 EUR Payflip budget moeten investeren. De details over hoe deze kostprijs precies berekend wordt, kan je terug vinden in dit artikel.
Gedurende de gebruiksperiode, zal er een forfaitair voordeel alle aard van 3 EUR/maand aangerekend worden. Op dit voordeel alle aard betaal je RSZ en bedrijfsvoorheffing.
Forfaitair voordeel alle aard | 3 EUR x 24 = 72 EUR |
RSZ werknemer (13,07%) | 9 EUR |
Bedrijfsvoorheffing (45%) | 28 EUR |
Totale netto kost voordeel alle aard | 9 + 28 EUR = 37 EUR |
Daarnaast zal op het einde van de gebruiksperiode als restwaarde een voordeel alle aard ter waarde van 20% van de aankoopprijs van het toestel aangerekend worden. Ook op dit voordeel alle aard betaal je RSZ en bedrijfsvoorheffing.
Restwaarde voordeel alle aard | 1000 x 20 % = 200 EUR |
RSZ werknemer (13,07%) | 26 EUR |
Bedrijfsvoorheffing (45%) | 78 EUR |
Totale netto kost voordeel alle aard | 26 + 78 EUR = 104 EUR |
In totaal zal je dus zo'n 37 EUR + 104 EUR = 141 EUR aan belastingen betalen wanneer je kiest voor deze smartphone.
Wat is het voordeel dan?
Laten we even kijken hoeveel je cash zou ontvangen als dit bedrag als een klassieke eindejaarspremie uitbetaald wordt (voor andere Payflip budgetten is het een andere, maar gelijkaardige berekening):
Equivalente eindejaarspremie (werkgeverskost) | 1075 EUR |
RSZ werkgever (28%) | - 301 EUR |
Bruto eindejaarspremie | 774 EUR |
RSZ werknemer (13,07%) | - 101 EUR |
Bedrijfsvoorheffing (45%) | - 302 EUR |
Netto | 371 EUR |
💥 Met hetzelfde budget van 1075 EUR in Payflip heb je dus een smartphone met een waarde van 1000 EUR waarop 141 EUR belastingen van toepassing zijn, in plaats van een cash uitbetaling van 371 EUR. Van een financiële win gesproken. 💥
Voorbeeld 2: Smartwatch ⌚
Als tweede voorbeeld nemen we een smartwatch met een waarde van 500 EUR en een gebruiksperiode van 24 maanden.
Om deze smartphone te kiezen, zal je +- 587 EUR Payflip budget moeten investeren. De details over hoe deze kostprijs precies berekend wordt, kan je terug vinden in dit artikel.
Op het moment van je keuze zal er een éénmalig voordeel alle aard ter waarde van 50% van de kostprijs van de smartwatch aangerekend worden. Op dit voordeel alle aard betaal je RSZ en bedrijfsvoorheffing.
Eénmalig voordeel alle aard | 500 x 50% = 250 EUR |
RSZ werknemer (13,07%) | 33 EUR |
Bedrijfsvoorheffing (45%) | 97 EUR |
Totale netto kost voordeel alle aard | 33 + 97 EUR = 130 EUR |
Daarnaast zal op het einde van de gebruiksperiode als restwaarde een voordeel alle aard ter waarde van 20% van de aankoopprijs van het toestel aangerekend worden. Ook op dit voordeel alle aard betaal je RSZ en bedrijfsvoorheffing.
Restwaarde voordeel alle aard | 500 x 20 % = 100 EUR |
RSZ werknemer (13,07%) | 13 EUR |
Bedrijfsvoorheffing (45%) | 39 EUR |
Totale netto kost voordeel alle aard | 13 + 39 EUR = 52 EUR |
In totaal zal je dus zo'n 130 EUR + 52 EUR = 182 EUR aan belastingen betalen wanneer je kiest voor deze smartwatch.
Wat is het voordeel dan?
Laten we even kijken hoeveel je cash zou ontvangen als dit bedrag als een klassieke eindejaarspremie uitbetaald wordt (voor andere Payflip budgetten is het een andere, maar gelijkaardige berekening):
Equivalente eindejaarspremie (werkgeverskost) | 587 EUR |
RSZ werkgever (28%) | - 164 EUR |
Bruto eindejaarspremie | 423 EUR |
RSZ werknemer (13,07%) | - 55 EUR |
Bedrijfsvoorheffing (45%) | - 165 EUR |
Netto | 203 EUR |
💥 Met hetzelfde budget van 587 EUR in Payflip heb je dus een smartwatch met een waarde van 500 EUR waarop 182 EUR belastingen van toepassing zijn, in plaats van een cash uitbetaling van 203 EUR. Ook weer een mooie financiële win. 💥
2. De praktijk: waar kan ik dit voordeel voor mijn situatie raadplegen? 🤑
Wanneer je een keuze maakt voor een multimedia toestel in de Payflip tool, word je financieel voordeel steeds gesimuleerd onder 'Voordeel in vergelijking met cash uitbetaling'. 👇
Dit cijfer houdt rekening met alle componenten die hierboven beschreven werden. Bovendien wordt er ook rekening gehouden met jouw specifieke situatie (zoals bijvoorbeeld het % bedrijfsvoorheffing dat toegepast moet worden) zodat je met kennis van zaken je keuze kan maken. 🌟